毕竟他现在还是饭都需要别人喂，且辞职的事儿讲得不清不楚的状态，属于绝对的自己都没能拾掇清楚呢。
好在李绣满也没提车祸的事儿，他挑选的话题甚至让李贤因有些迷茫，不太明白老李突然和他说起理想中的爱豆团队模式是几个意思。
我还挺可惜Super Junior的毕业模式没能成型，大家都说这种成员随时有可能流动的模式不利于团粉的培养，可只要把团队的名字一步步巩固成一个众所周知的品牌，那不管里面的成员是谁，就都有了大量先决人气
李绣满所说的毕业制度，就是一个组合出道时也许是七个人，但之后最红火、或者最有发展前景的成员就会从组合中毕业，这是比较好听的说法，本质上就是退队。
退队后的艺人当然会继续进行演义活动，脱离了爱豆的身份之后，路说不定还会更宽一点，当然，也可能离队之后直接糊穿地心，星途这种东西最是说不准了。
而有人退队之后，自然就会有新人进队接替他，人数也会在一定范围内浮动，但总归还是增加的。
这种行为最开始可能会遭到粉丝的抵抗，毕竟从某种意义上来说，韩国本土粉丝应该是最在意团魂的群体，但当毕业的人多了，大家渐渐养成了习惯，就会把这种制度当成一件理所当然的事儿。
如此一来，距离李绣满的目标就已经非常接近了，他觉得等大家适应这种制度之后，一定会被他给组合设立下的概念和歌曲吸引，垂直入坑每一位新老成员！
李贤因其实有点没懂老李的意思，主要是这个策划吧，他从一个外行人的角度上看，实在不明白其中吸引粉丝的特别之处在哪里。
或许是因为没有看到具体的文字策划案？
平心而论，不管老李说的再怎么天花乱坠，毕业制从一开始就会带给粉丝不好的观感是事实，能不能撑到让大家感兴趣都未可知。
而且说白了，这种模式就是为了无限制的流水线捧新人，加快练习生的出道频率，其资源分配的不合理很容易让新成员和老成员产生矛盾，粉丝之间更是可以预见的会有撕逼大战。
套用在爱豆组合身上，如此想法其实并不那么合适，实验过的组合都不能说特别让人满意，至少在李贤因看来，没有策划案的口花花都是耍流啊不，都是异想天开！
当然了，从老李说嗨了之后所透露的细节来看，他所说的理想组合肯定不会是简单的毕业制，否则实在与他的兴致勃勃搭不上边。
只是口述的概念再怎么百色.鸟，看不见成品的非传统团体都有可能耗费大量成本与资源之后却看不见产出，翻译成人话就是容易糊，如果他是社长，李贤因不觉得自己会去开发这样的爱豆团体。
特别还是粉