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第123节(4 / 6)

,人物已经有,配乐可以后期处理,工作室的人只要将成品制作出来就可以。

到时候。他完全能够用动漫贼将成品进一步优化,直接达到动画的质量。

如此一来,他的工作量就会大大降低,并且有利于他进一步隐藏自己的异常之处。一个人拿出世界一流的高质量动画,跟一个工作室拿出世界一流的高质量动画意义是截然不同的。

“老板,咱们大概要招多少人?”

张浩他们不怕招人之后会有人抢走他们的位置,年龄又不大,对地位方面还没有太多的感觉。再说,三人不管怎么算都是第一批员工,是当之无愧的元老。不管公司怎么扩展。他们自己不作死,肯定会有他们的一席之地。

在一家大公司获得一定的地位,还是留在大猫小猫两三只的地方当领导。是谁都知道怎么选择了。

“画工,技术人员,动画制作,程序员,还有配音师,收音师等等,大概需要三十人左右!”王宁考虑了一下,从绘画到制作。再加上后期的动画处理,三十人其实有点多。

不过没关系,人数多一点,也方便一点点筛选出适合留下的员工。

“三十人?”张浩愣住片刻:“会不会太多了点?”

“不会。就按照三十人的规模招聘,合适的话就留下,不合适你们就看着处理!”这些小事情王宁并不在意,只要可以完成他的任务就可以!

“怎么?有什么难处吗?”看着三人还是一脸为难,王宁不禁问道。

这个时候可不是不懂装懂的时候,张浩点了点头:“确实有点难处。一来,我们都不是专业的人员,招聘进来的人什么样子,我们很难把关。而且就算是招聘到了合适的员工,咱们这里也无法支持三十人一起工作的!”

王宁现在的工作室环境确实不错,三四个人在里面办公不会有任何问题。然而三十个人一起工作,根本就是不可能的事情。

要支持三十个人的办公场所,而且还都是不同的工作内容,两百平方的面积都不一定够用。

王宁了然的点了点头:“你们说的这些我也有过考虑,不过没关系。既然你们觉得自己不太合适的话,那就把事情交给专业的人去做。你们在正式招聘之前,先去寻找经验老道的专业人士,将他们拉入公司!”

“挖人?”张浩再次愣住,他们可以做到吗?

或许是想到了张浩考虑的问题,王宁接着说道:“你们不需要亲自出面,找一些专业的猎头公司就可以。当然,你们也可以相互推荐,如果有合适的人也可以叫过来。至于怎么安排,全都交给你们处理。处理之后,将结果给我就可以!”

“至于办公室的问题,接下来还是需要你们辛苦一下。到楼上楼下,或者是附近的大厦

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