第50节（9 / 14）

的工种呢？刘淼深知磨刀不误砍柴工，因此培训期长达两个半月。但是如果培训期满仍未合格的话，那么多出来的名额就可以直接解雇了。

因为培训期就是试用期，但是刘淼还是保证了低廉的公司宿舍及食堂和九成的基本薪。当然，在转正之前是没有绩效奖金、岗位补贴和三险一金的。但饶是如此，这试用期的九成基本薪已经可以藐视江南省所有的初级技工的收入了。泰坦江南一边在热火朝天的进行新员工培训，而另一边周爸爸周学农正在看刘淼提供的一款新机型。相较于泰坦手机未来主打的e、b、s三款旗舰手机来说，这款手机实在是……

第一，外观设计可谓是简陋不堪，毫无任何设计感，同时采用的还是非常廉价的再生塑料作为外壳。第二，手机的功能已经被阉割得差不多了，除了基本的通讯功能之外，唯一保留的娱乐功能就是mp3播放器。当然，这款手机也不是一无是处，至少电池续航能力很强，同时手机的外放声音也超级大。周学农看着这款被刘淼定名为“小灵通”的手机，有些不知道该如何评论。其实刘淼设计的这款手机就是国内曾经大红一段时间的山寨机原型，虽然被刘淼定名为小灵通，但和后世流行过一段时间的phs小灵通是两码事。

phs小灵通其实也属于第二代无线通讯系统，但是相较于主流的gs.m和cdma来说就有些不够看了。因为它的基站可以很小，但是必须分布很密集，否则就没有讯号。刘淼之所以用小灵通来定名这款原型山寨机，主要的原因是不想毁了泰坦手机的品牌，故而采用双品牌策略。在小灵通手机上，除了在说明书上看能看到一行字表明这款手机是由泰坦江南手机厂生产的之外，就只有小灵通背面底部塑料壳上一行非常不起眼的小字“泰坦手机出品”罢了。

虽然刘淼相信经过两个半月高强度的专门训练之后，这批员工的上手程度应该没有太多问题。但是一款手机生产的良品率还是和经验有关，泰坦手机的e、b、s三个型号其实算是中高端手机了，因此相对复杂。如果有新上手的员工来制造的话，那么良品率极有可能在70%左右徘徊，这无疑是巨大的浪费。所以刘淼才狠下心又设计了一款真正的低端手机，相信这款手机在他们手里应该能维持90%左右的良品率，再锻炼三个月应该就能得到98%的良品率，实现真正的量产。再然后，他们就可以真正出品e、b、s这三款型号。而且，刚好可以赶在十月黄金档期正式上市。所以，刘淼已经是算无遗策了。

在刘淼讲解过自己的计划之后，周学农算是点头答应了。在新成立的泰坦手机里，董事长的职位刘淼给了谭耀华，倒是让谭小胖（据说马上就不是谭小胖了）非常高兴，不过很快他发现他这个董事长只需要很懂事地站在一边就可以了。周学农是总裁，而刘淼则