罪深浅的不同。
这段视频和威胁的话来?的非常妙。
早一点?，幻远暂时?找不到合适的人选，再加上?跟谢董宇合作那么久，即便陷入舆论场也?要硬保他。
毕竟对下属发脾气也?可以“情有可原”，比如下属太笨，交代了十?几遍的事做不好等等，话语权在他们手里，怎么编，看他们。
可是视频不早不晚，恰好出现在谢董宇让幻远陷入丢脸沼泽，董事们不满，要找人担责的时?候。
更换公?司管理人，让谢董宇下台是所有董事、股东共同的想法，这自然引起了谢董宇的激烈反对，但他在幻远的股份不多，反对没什么用。
当晚，幻远董事会超高效率地将谢董宇踢出公?司，寻找新任ceo，管理位置临时?由副总接手。
谢董宇再无自负资格。
他离开公?司大门时?，跟他合作过的项目部领导人叹气。
只能——
在虞图南面前自傲，讥笑?、嘲讽她，真的没什么好下场。
对外人，她一点?都不手软。
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陆子野、季湛、许独行不知?道，在他们没有察觉的地方，虞图南已经打了一场漂亮的胜仗。
他们还没有和好。
活动结束后，虞图南、季湛、陆子野自然得回家。
许独行本来?想蹭车，没被允许，只能眼睁睁看着他们三人离开。
想了想，默默上?了自己的车。