的体系。 今天，公司会扩张补充几个部门，之前的老人自然会负责一个部门，然后招收人手运作起来。新增加的部门有设计部：招设计师，负责谈方案和做设计；工程部：负责施工；采购和供应部：负责材料的采购和库房进出管理。之前的三个部门不撤销，只是对部门负责事务有所剥离和梳理，不至于jiāo叉、乱成一团。 “你先看看协议吧。”高莉说，滕莹莹便给杨通逸端一杯茶过来。杨通逸说，“谢谢。” 将主要的几个环节浏览之后，杨通逸说，“高姐，没问题。这是资金正本，我们可签字了吧。” “好，合作愉快。”高莉说。 “双赢才是赢，大家一起赚钱。”杨通逸说。 宋浩明看过杨通逸的正本，对高莉点点头，表示没问题。两人坐下签字。互换，也都签了。滕莹莹从不同的角度将今天签字场景拍下来，即作为公司历程的资料，也是对合作双方的见证。 程序完成后，高莉坐到主位上，所有的人都明白，接下来是公司最关键的一次会议。虽然各人心思不同，但不想离开高宜惠家居，自个的心思就得收敛起来。 “我很感谢这几年来大家给高宜惠家居的奉献、努力，没有你们的付出就不会有公司的今天，我对公司付出最少，收益却最多。所以，我真诚地表示感谢，为此，我带来红包，略微表达我的心意。”高莉说着拿出五个红包，放在桌上，每个红包都鼓鼓的，估计里面至少有两三千块钱。 几个人鼓掌起来。 “今天开始，公司进入新的局面，大家也都知道了。不过，还是要重复说透。我先说人事安排：第一，引进资本后的高宜惠家居总责由王玲芝来担任，总经理；杨通逸作为公司第二大股东全权代表，担任副总经理，参与公司的管理，包括公司发展方向的建议、确定等，也包括公司的人事问题、业务商谈等进行方向层次的指导、干预和否决权。” 各人听了，心一沉，不由地看向杨通逸。 “第二、宋浩明负责财会部，暂时兼任采购供应部等所有后勤方面的工作，等公司招收人到位后，选择人出任采购供应部的事务；王玲芝除了公司全盘工作之外，暂时兼任设计部的工作；杨通逸除了副总经理职权外，主要负责工程部的组建、运作方面工作，公司以后的项目施工jiāo给工程部来做，工程部必须保质保量，做出品牌。” 说到这里，高莉稍停，看杨通逸一眼，其他人也都看向他。王玲芝、宋浩明带着担忧的心情，高莉已经决定，他们不好多说，工程部其实是公司的立足根本。接承到手的项目，只要工程部那一环节出错漏，不仅名声坏掉，还得出大笔赔偿。只是，杨通逸这时候坐在那里，好整以暇，很有信心的样子。这种信心不是说出什么大话，而是发自内心的一种气质，不由人有怀疑。 “高姐，我会尽力将工程部组建好