，一直喝到晚上七点钟，还未停。 刘耀道，“机票我已经订好了，就是下周一。” 何舟问，“去那么早干嘛？不是开学季吧？” 潘应道，“游学嘛，先去游，再去慢慢学，开学不开学有什么关系。” 刘耀道，“我先去美国探探路，到时候那边熟悉了以后，你们去了我就能接待你们了。” 潘应道，“其实，我都有点心动，只是我要出去，我爸肯定不能同意的，哎，他还是想把我拴在身边，等过完年就要去公司上班了，安逸的日子要结束了。” 刘耀道，“潘叔对你期望很高的。” 潘应道，“他现在有孙子了，对孙子的期望高才是真的。” 何舟端起杯子道，“来，继续喝，说好的不醉不归。” 三人再次举杯。 喝完后，刘耀问何舟，“你妈没跟你这边做到什么时候？” 何舟道，“我妈说我要做到服众的时候，这个标准没法子量化。货运站我是自己应聘上的，没人认识我，也不是领导，就是个普通小工，跟别人没区别，谁能服气我？” 191、参会 他手里是没有任何一点权利的，哪怕是象征xing的权利也无，没有人会向他聚，手里更无余钱，想充老大，更是可能xing不大。 除非，他带头在公司闹涨工资，工人们本着利益共同体，让他做那出头鸟，才会附和他一下。 刘善道，“军校的纪律xing不是挺强的吗，你学也该学会了吧，按照军校那一套来就是。” 何舟道，“那是强制xing约束的纪律和与人相处完全是两码事，部队是没有任何道理可言的服从xing，是要宣誓的。 从企业来说，效益是第一位的，对员工来说，挣钱是第一目的，他愿意服从你，是因为契约精神，雇佣关系，所以某些企业搞什么军事管理，是邯郸学步。 企业员工的服从xing，一是要看待遇，二是要看领导人格魅力，如果这两样都不沾边，这样的企业长久不了。 我呢，没什么人格魅力，在人家眼里，我还是ru臭未乾呢，除非花钱去拉拢人，不然谁肯听我的，顶多也就处得了两三个好朋友，我自己一个月就这么点钱，可不做这种冤大头。” 两箱子啤酒喝完后，还要继续点酒，潘应提醒道，“何姨在省城吧？” 何舟这才朝老板摆摆手，示意不用再送酒，喝多的话，老娘是要唠叨的。 刘善道，“我也喝的有点懵，不喝了，你们回去洗洗睡觉吧。” 何舟道，“走的时候记得通知我，我送你去机场。” 刘善道，“要从浦东国际机场坐飞机的，先去浦江，不在省城坐飞机。你不用管了，到了美国，我给你打电话。” “那就祝你一路顺风。”何舟起身要去买单，潘应已经抢先把钱付了。 潘应拦住一辆出租车，招呼何舟和刘善上车。 刘善道